Ortakları, Sami İşel, Füsun Acun İşel, Yıldız Kunt tarafından 1991 yılında temeli atılan ren-med Tıbbi Ürünler Limited Şirketi, sanayi alanındaki ilk girişimini 2001 yılında Ankara Temelli‘de kurulan Diyaliz Solüsyonu Üretim Fabrikası ile gerçekleştirdi.

1991-1994 yılları arasında Haver İlaç Fabrikası'nda fason olarak yaptırdığı üretimini; 1994 yılında şirket merkezini Ankara‘ ya taşıyarak, üretim tesisini kurmuş ve kendi üretimine başlamıştır.

2001 yılında Ankara’nın Temelli ilçesinde 6.000 m2 arsaya 3.000 m2 kapalı alana haiz, tamamen GMP kurallarına uygun en son teknoloji ile Diyaliz Solüsyonu Üretim Fabrikasını kurmuştur.

ren-med bugün, temel olarak "diyaliz ürünleri" üretimi alanında, İlk Bikarbonat Solüsyonu ruhsatlı kuruluş olduğu gibi, ambalaj üretimini de kendisi gerçekleştiren olmanın gururunu taşımaktadır.

2003 yılında Ankara Temelli’de 500 m2 kapalı alana haiz üç adet şişirme makinesinden oluşan ambalaj üretim tesisini kurmuştur.

ren-med 2005 yılı başında yatırımlarına bir yenisini eklemiş, Ankara Çankaya'da 850 m2 arsaya, 3.000 m2 Kapalı alana haiz; Özel Dal Hastanesi olarak , hizmet verecek Sağlık Merkezi'ni de 2007 - 2008 döneminde hastaların hizmetine sunacaktır.

2006 Yılında Çankaya da , SFY Diyaliz Merkezi adı altında kurduğu Diyaliz Merkezinde ; Diyaliz hastalarına ; Emekli Sandığı, Bağkur, SSK ve diğer Kurumlarla sözleşmeli olarak hizmet vermektedir.

A.B.’ne uyum çerçevesi içinde; kişi başına düşen sağlık alanı, gerekliliğinden yola çıkarak, Özel Dal Hastanesi açma girişimimizin Ankara ve Çankaya için çok faydalı olacağına inanıyoruz.

ren-med,  günümüzün en ileri teknolojisi ile donatılmış bir Diyaliz Solüsyonu üretim kompleksine ve Türkiye‘nin ilk TSE Markalı Çanta Bidon imalathanesine sahip bulunmaktadır. Türkiye de ki toplam üretim kapasitesinin %40’na sahip olan ren-med 1991 den beri istikrar, kalite ve hizmette liderliği elinde tutmaktadır.

Kuruluşun sermayesini; ren-med Tıbbi Ürünler Ltd. Şti. ren-med Ambalaj Sanayi ve Tic. Ltd. Şti. ren-med Pazarlama ve Tic. Ltd. Şti. oluşturmaktadır.

ren-med, ren-med, 2005 yılı sonu itibariyle, üç ortaklı kuruluşu ve 61 çalışanı ile Türkiye'nin önde gelen küçük sanayi toplulukları arasında yer almaktadır.

Kalıcı Rekabet Üstünlüğü
Ürün ve hizmetleri ile Türk toplumunun sağlıklı geleceğine katkıda bulunmayı temel hedef kabul eden kuruluş, bu yöndeki çalışmalarını sürekli geliştirebilmek amacıyla, bünyesindeki kuruluşların da sağlıklı bir yapıya sahip olmalarını sağlayacak, rekabet üstünlüklerini kalıcı kılmayı hedef alan bir yönetim anlayış ve uygulamasını benimsemiştir.
Ulusal ve Uluslararası kalite belgeleri TSE, İSO, CE sahip olup; devamlılığı esas alınmıştır.
ren-med, 1991 yılından bu yana geliştirdiği kurum değerlerini, rekabetin derinleşip küreselleştiği günümüzün gereklerine uygun bir yönetim felsefesinin temeli kabul etmektedir.
 

Katılımcı Yönetim
Kuruluşların kendilerini sürekli yenileyebilme becerisini kazanmaları amacıyla yapılan bu çalışmaların merkezinde Bütünsel Kalite Yönetimi yer almaktadır. Kalitenin bir yaşam biçimi olarak benimsendiği ren-med de çağdaş yönetim sisteminin değerleri tüm yönetim alt sistemlerinde yaygınlaşmaktadır. Aynı amaçla, bütün çalışanların stratejik planlama sürecinde yer almalarını sağlayabilmek için, kapsamlı ve gelişen bir İnsan Kaynakları Yönetimi programı uygulanmaktadır. Böylece, dünyaya ve değişime açık, öncü girişimcilik ruhunu canlı tutan bir ortam oluşmaktadır.

Yenilikçilik ve Yaratıcılığın Özendirilmesi
Günümüz koşullarında yaşanan hızlı değişim sürecinde kuruluşların ayakta kalabilmesi, sürekli gelişme anlayışıyla birlikte ürün, hizmet veya süreçlerini iyileştirmesi, geliştirmesi, gerektiğinde yenilerini sunmasına, değişimin önüne geçebilecek şekilde fark yaratmasına bağlıdır. Dolayısıyla yaratıcılık ve yenilikçilik, gözlemlenebilir, ölçümlenebilir ve geliştirilebilir bir yetkinlik olarak kuruluşların sürdürülebilir rekabet gücünü artırmada çok önemli bir araç olmaktadır. Bugün ve gelecekte kuruluş performans göstergelerine etki edecek, rekabet avantajı kazandıracak nitelikte farklılıklar yaratabilme gücünü sağlayan yaratıcı düşünme zemininin gelişmesi, tüm sektörler için vazgeçilmez bir durumdadır.

Bu çerçevede, ren-med kuruluşu genelinde:

 > Kuruluşlarda yaratıcılık ve yenilikçiliği teşvik eden bir ortam oluşmasını sağlamak,
 > Ürün, süreç ya da hizmet anlamında yaratıcı ve yenilikçi farklılıklar ortaya koymak için fikrin ortaya çıkışından uygulamada somut çıktılarının gözlemlenebilmesine kadar olan her aşamada bireylerin ve/veya takımların yaratıcı ve yenilikçi düşünme yaklaşımı göstermelerine zemin oluşturmak,
 > Çalışanların gerek bireysel gerekse takım çalışmaları sırasında kuruluş stratejik hedef ve iş sonuçlarında somut etkileri gözlemlenebilecek yaratıcı ve yenilikçi katkılarını artırmak amacıyla Yaratıcılık ve Yenilikçilik Ödülleri verilmektedir.

Uluslararası İşbirliği
ren-med ren-med kuruluşu, uzun yıllardır önde gelen uluslararası kuruluşlarla işbirliği içinde bulunmaktadır. Teknoloji alanında ileri bir konuma ulaşmak ve bu konumu korumak amacıyla benimsenen bu yaklaşımın öncülüğünü ren-med Tıbbi Malzemeleri ve Ltd. Şti. yapmaktadır.

Topluma ve Çevreye Katkı
Yaşamın her alanında hizmet vermeyi kurucularından edindiği bir gelenek olarak geliştiren ren-med kültür, sanat, eğitim, bilim ve sosyal alanlarındaki toplumsal katkılarını sürdürmektedir.